В Германии ученые протестуют против коротких контрактов для постдоков

В Германии ученые протестуют против коротких контрактов для постдоков и выступают за более предсказуемый карьерный рост и долгосрочную перспективу трудоустройства.

Протесты начались после того, как федеральное министерство образования и научных исследований заявило о намерении сократить максимальный срок для постдок-позицийПозиция в университете, которую ученый может занимать после защиты докторской диссертации (PhD). с шести лет до трех. Речь идет об изменении законаWissenschaftszeitvertragsgesetz о временных контрактах для ученых.

На прошлой неделе в Берлине состоялся митинг перед зданием министерства. Ученые вышли с плакатами:

• Больше никаких лекций профессора ПрекераТермин “прекаризация” описывает неустойчивое положение работни_ц, постепенное лишение их социально-трудовых прав. Прекарная занятость лишена предсказуемости: у работни_ц при этом нет гарантий занятости, отпуска, достойной зарплаты и больничного.
• Справедливые условия труда — это не высшая математикаRaketenwissenschaft
• Отменить закон о временных контрактах
• Перспективы вместо запрета на профессию

"Предложения [министерства] сочетают в себе худшее из всех возможных вариантов: если у вас нет постоянной должности после трех лет работы постдоком, вы вылетаете", — комментирует социологиня Барбара Орт из Свободного университета Берлина.

Больше всего предложенные изменения дискриминируют иностранных исследователь_ниц, поскольку им необходимо продлевать визы. “В конце концов, у нас не так много времени для проведения наших исследований”, — говорит Огашавара родом из Бразилии.

«Около 90 процентов научных сотрудни_ц вузов работают по срочным контрактам, почти половина из них — менее чем на год», — критикует планы министерства Андреас Келлер, представитель Профсоюза работни_ц образования и науки (GEW).

Митинг ученых в Берлине перед зданием министерства образования и научных исследований, 24 марта.

Gareth Harmer

Профсоюз требует ввести больше постоянных научных ставок в университетах. Сейчас, по данным GEW, средний срок рабочего контракта составляет полтора года, из-за чего ученые вынуждены “перебиваться с одного короткого контракта на другой”. Профсоюз выступает за четырехлетний, а лучше шестилетний минимальный срок контракта, а также за гарантию продления контрактов. Действующий закон не защищает ученых от необоснованных срочных контрактов, усиливает существующую дискриминацию и тем самым наносит вред науке, считают в GEW.

Ассоциации постдоков выпустили совместное заявление против предложений министерства. Если они будут приняты, “будет практически невозможно одновременно подавать заявки на проекты, получать опыт научного руководства, завершать исследования, публиковаться на высоком уровне и претендовать на постоянную должность в заданные сроки”, отмечают постдоки. Это сделает пост-док позиции в Германии крайне непривлекательными, в том числе для зарубежных ученых. Автор_ки заявления призвали увеличить количество постоянных ставок в университетах.

“Германия явно не является страной грез с академической точки зрения, как утверждает министерство в рекламе Германии как научного центра #ResearchWonderland, в котором стремятся работать “лучшие умы””, — говорится в открытом письме ученых против закона о коротких контрактах.

Исследователь_ницы предупредили немецкое правительство об угрозе «утечки мозгов» из-за неблагоприятных условий.

После протестов ученых министерство отказалось от изначальных планов и предложила ученым сесть за стол переговоров.

30 марта состоялась дискуссия в министерстве, на которой, однако не были представлены ассоциации постдоков. На дискуссии представитель_ницы работодатель_ниц отметили, что сокращения срока для постдок-позиций приведет к уменьшению конкурентоспособности Германии на международном рынке, поскольку немецкие постдок-позиции станут менее привлекательными для ученых.

Закон о временных контрактах для ученых был принят в Германии в 2007 году и, по задумке законодатель_ниц, должен был способствовать развитию инноваций.

В коалиционном договоре трех правящих партий содержится обещание повысить предсказуемость карьер постдоков.