Если вы находитесь в России или планируете в нее возвращаться, вам нельзя репостить наши материалы в соцсетях, ссылаться на них и публиковать цитаты.
Подробнее о том, что можно и нельзя, читайте в карточках.
После подписания закона об обязательной отработке для выпускников медвузов сотни студентов-медиков начали публично обсуждать отчисления и свое будущее в профессии. Тикток заполнился роликами с критикой закона, рассказами о страхе перед штрафами и потерянной свободой выбора. Журналисты «Реплики» поговорили со студентками из разных городов, чтобы понять, почему законопроект об отработке медиков стал для них причиной задуматься об уходе из вузов, и как именно новые правила могут изменить систему медобразования.
DOXA перепечатывает материал «Реплики» с небольшими дополнениями. Оригинальный текст можно найти по ссылке.
- ИллюстраторкаИллюстраторкаАлиса Ястребова
- Публикация10 декабря 2025 г.
«Люди, которые говорят, что мы самостоятельно будем выбирать больницу для отработки, наверняка и сами вряд ли в этом верят. Отправить могут хоть куда», — говорит на видео студентка 4 курса направления «Лечебное дело» Соня. В нем девушка рассказывает о том, что задумалась об отчислении, после того, как был принят закон об обязательных отработках для студентов-медиков.
Ее видео в тик-токе набрало более 92 тысяч лайков. В комментариях к нему некоторые пользователи написали, что задумываются об отчислении, а другие, что уже отчислились. Одна из них — Ника, уточнившая, что ушла с 4 курса. По ее словам, она уже получила сертификат медсестры и сейчас учится на косметолога.
«Думаю об этом [об отчислении] ежедневно, жду новых подробностей и окончательной трактовки закона, все зависит от этого», — рассказала Соня «Реплике». Такие мысли, по словам девушки, возникают у нее от обиды: она четыре года назад поступила на бюджет, а теперь в связи с новым законом фактически оказалась на целевом.
Целевые места в вузах выделяются для абитуриентов, которые обучаются за счет организаций-заказчиков с последующим обязательством отработать у этого работодателя после окончания вуза. По такому направлению абитуриент поступает на отдельный конкурс, по которому зачастую можно пройти с меньшими баллами.
Под целевиков в медицине выделяют значительное количество мест. Так, в 2025 году на программы специалитета примерно половина мест была целевой в РНИМУ имени Пирогова, а в Ростовском государственном медицинском университете целевых мест было больше 70%. Замглавы Минздрава Татьяна Семенова заявляла, что по целевым договорам обучаются 70% студентов-медиков в стране.
Штрафы за отказ и работа на оккупированных территориях: Как будет устроена обязательная отработка для медиков
Закон о «наставничестве» предполагает, что все выпускники медвузов и медколледжей, которые с 1 марта 2026 года пройдут первичную аккредитациюБез нее выпускник не может работать по специальности., обязаны отработать в учреждениях, работающих по ОМС, то есть в основном в государственных медорганизациях.
Если выпускник-бюджетник или целевик отказывается от обязательной отработки, ему предстоит компенсировать стоимость своего обучения и выплатить штраф, равный двойной сумме этих расходов.
Максимальный срок отработки составляет три года, но он предусмотрен лишь для некоторых специальностей — в частности, нескольких видов хирургии, онкологии и неонатологии. Минимальные сроки установлены для тех, кто выберет работу в сельской местности, малых городах или на оккупированных территориях Украины: в Донецкой, Луганской, Запорожской и Херсонской областей срок службы по каждой специальности будет вдвое меньше, чем в регионах России, но не менее одного года.
Власти аргументировали необходимость принятия закона дефицитом кадров в медицинской сфере. В 2024 году в 25 российских регионах фиксировался отток врачей, а среднего медперсонала — в 57. При этом необходимый уровень зарплатыСогласно указу Путина от 2012 года, зарплата врачей должна составлять не менее 200% от средней в регионе, среднего медперсонала — не меньше 100%. врачей не удалось достичь в 21 регионе, а по среднему медперсоналу — в 19. Кроме того медработники жалуются на тяжелые условия работы.
О том, что власти таким образом хотят решить проблему недостатка кадров, говорил и глава Минздрава Михаил Мурашко. Также власти отметили высокий процент досрочного расторжения договоров по программе «Земский доктор»Госпрограмма, действующая с 2012 года, по которой молодые медики могут получить до 2 миллионов рублей при переезде в сельскую местность. В выбранном медучреждении нужно проработать не менее пяти лет. и сокращение числа выпускников медвузов, устраивающихся на работу в госучреждения.
«Уходить пока не поздно»: Как закон об отработках породил тренд на отчисление
После того, как Владимир Путин подписал закон об отработках, в соцсетях студенты начали обсуждать отчисления из медвузов. По ключевым словам «медики» «отработки» «отчисления» в тиктоке сейчас находится почти 300 видеоНекоторые из них были записаны блогерами или СМИ про новый закон, в некоторых случаях авторы загружали видеозаписи по несколько раз.. Ряд публикаций про желание отчислиться и критику закона набрал десятки и сотни тысяч просмотров.
Определить, сколько авторов видео действительно ушли из вузов, невозможно: университеты не публикуют полные списки, а из них все равно неясно, по какой причине студент забрал документы. Тем не менее некоторые пользователи подробно рассказывают о своем опыте.
Так, Маша ушедшая с третьего курса медицинского, рассказывает в тиктоке, что закон об отработке не был единственной причиной, но стал одним из факторов. Девушка заранее понимала, что обучение будет тяжелым, и рассчитывала после последнего курса взять год на раздумья, чтобы понять, чем заниматься дальше. «Когда закон о наставничестве приняли в первом чтении, я снова начала думать: нужно ли мне оставаться?» — говорит Маша. Сейчас она готовится к ЕГЭ по обществознанию и планирует поступать на другую специальность.
Власти отрицают сообщения о массовых отчислениях. Депутатка Ольга Пилипенко назвала информацию об отчислениях «в большей степени фейковой», а в Минздраве подчеркивают, что по новому закону студенты сами могут выбрать работодателя и «сделать первые шаги в профессии в сопровождении более опытных коллег».
В том, что студенты-медики действительно массово отчисляются, сомневается и Вячеслав (имя изменено), руководитель проекта, посвященного медицинскому образованию. «Возможно, единицы отчислились, но те ребята, которые записывали рилсы, это была скорее шутка, и в общем-то они получили то, что хотели: охваты, лайки, известность и так далее», — рассказал он «Реплике».
При этом закон заставил задуматься об отчислении даже студентов-целевиков, которые и до нового закона должны были бы отрабатывать после выпуска из медвуза. Так, Аня (имя изменено), учащаяся на пятом курсе Оренбургского государственного медицинского университета, рассказала «Реплике», что ее пугает сумма штрафа за отказ от отработки, а также неопределенность: она не может понять, будет ли входить «наставничество» в ее пятилетнюю отработку для целевиков.
По словам студентки, в ее окружении много тех, кто задумывается об отчислении. «[Думают] уходить пока не поздно, аргументируя тем, что не хотят быть в "рабстве"», — объяснила Аня.
«Ничего не дают взамен»: За что студенты критикуют закон об отработках
В разговоре с «Репликой» Аня подчеркнула, что закон «не очень хорош для медиков»: «Особенно для тех, кто поступал на одних условиях, а будет выпускаться совсем на других. Было бы справедливее, если бы его ввели для поступающих на первый курс с 2026 года, а не для тех, кто учится сейчас. Так же можно было бы и сделать лучшие условия для медиков, а здесь нас только обязуют, но ничего не дают взамен».
Авторка вирального видео об отчислении Соня считает, что в законе вообще нет ничего хорошего: «Увеличение количества кадров было заметно во время ковида, когда все бежали работать в больницу за высокими зарплатами. Отличный стимул, который можно было бы вернуть и сейчас: использовать пряник, а не кнут».
Анжела, обучающаяся на втором курсе Ростовского государственного медицинского университета, говорит, что закон несправедлив к студентам-бюджетникам: «Я приложила усилия при поступлении, отдала кучу денег репетиторам и вообще морально все это переживала очень сильно, и все-таки поступила, но не на тот факультет, на который хотела изначально. И вот сейчас говорят, что надо будет отрабатывать, хотя я просто могла взять целевое и поступить на тот факультет, который мне нужен. Становится несколько обидно, все-таки усилия были приложены колоссальные». О том, почему так сложно поступить в вуз в 2025 году, DOXA уже рассказывала.
Опрошенные «Репликой» студентки сходятся во мнении, что в будущем закон вряд ли решит проблему дефицита кадров в медицинской сфере. «В начале, я думаю, врачей станет больше, но долго ли это продержится? Сейчас многие уже отказываются от идеи поступать в медицинский на таких условиях. Потом так же начнется нехватка врачей», — рассказала Аня.
Анжела считает, что те люди, которые уже работают, не будут увольняться, потому что закон их ни к чему не обязывает, но в дальнейшей перспективе количество врачей уменьшится: «Права наши несколько ущемлены и будет мало желающих, которые действительно захотят идти и отрабатывать в какую-то клинику».
Соня убеждена, что отчисления из медвузов будут особенно заметны после 1 марта 2026 года, когда закон вступит в силу.
Отсутствие гарантий, коррупция и «тупиковый путь развития»: За что еще критикуют закон для студентов-медиков
«Главная проблема в том, что закон накладывает дополнительные обязательства, усложняет медикам жизнь, но при этом не дает никаких социальных гарантий», — объяснил «Реплике» Вячеслав, руководитель проекта, посвященного медицинскому образованию. В законе не упоминаются, например, ни стипендия, ни предоставление жилья, ни оплата проезда.
Второй проблемой он называет ограниченный выбор мест для отработок, ведь перечень учреждений будут формировать региональные власти.
«Можно легко представить ситуацию, когда, например, у нас есть выпускник, который благодаря своему упорству имеет возможность трудоустроиться в очень хорошую государственную клинику, но она не войдет в перечень, просто потому что в ней не такой уж большой дефицит», — объяснил Вячеслав. Однако в списке могут быть менее перспективные медучреждения, например, в отдаленных местах того или иного региона.
Эксперт также отмечает, что закон может усугубить проблему устройства в медучреждения по связям: «Некоторые работодатели могут наживаться на возможности устроить [к себе] конкретных людей».
Против закона выступили даже некоторые депутаты. Так, первый зампред думского комитета по охране здоровья Федот Тумусов сказал, что «главврачи в такой системе могут почувствовать себя рабовладельцами».
Стал известен и случай увольнения профессора МГМУ им. И. М. Сеченова в связи с критикой нового закона. «Вместо создания привлекательных условий для молодых специалистов государство выбирает путь принуждения. Это тупиковый путь. Опыт показывает, что лучшие кадры уходят туда, где есть свобода выбора и достойные условия труда», — рассказал профессор в комментарии NGS55.ru.
